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宜宾市翠屏区驻区人社局纪检组:“四位一体”继续深化社保基金管理提升年行动

网观发布时间:2022-04-21 02:13:08

社保基金安全事关老百姓的切身利益,涉及人群多、关注度高、影响面广。去年以来,人社部在全国人社系统部署开展社保基金管理问题专项整治,四川省纪委在全省部署开展城乡居民养老金专项监督,宜宾市、翠屏区纪委也将专项整治纳入系统治理和专项监督的范畴。驻宜宾市翠屏区人力资源和社会保障局纪检组高度重视,严格按照上级纪委的安排部署,结合翠屏区实际,认真抓教育、查问题、筑防线、堵漏洞,有力有序的推进社保基金管理问题专项整治各项工作。截至2021年底,全区共排查发现问题2个,完成整改2个;行政处罚2人;组织处理3人,社保基金管理问题专项整治取得了阶段性成效。

为进一步深化社保基金管理问题专项整治,巩固和拓展治理成果。接下来,驻翠屏区人力资源和社会保障局纪检监察组将不折不扣按照上级对该项工作的有关要求,对今年的提升年行动高位部署、高效推动、高压较真,继续深化全区社保基金管理问题专项整治工作。

坚持长抓长效,压紧压实主体责任

要求每一名干部职工清醒认识社保基金安全的重要性,切实做到知责于心、担责于身、履责于行。要坚持将社保基金安全运行与日常中心工作、党风廉政建设工作一起部署,一起落实,一起检查。定期组织召开专题会议分析研判基金运行情况、及时协调解决基金管理中存在的不足,对社保基金运行的各个环节严密防范、严格监督,切实将社保基金安全主体责任落到实处。重点做到四个“聚焦”:要聚焦数据核查,全面筛选各险种的疑点数据,不仅要消除疑点还要查清为什么会出现疑点数据,深挖细查背后的责任问题、作风问题、腐败问题;要聚焦政策执行,查清政策符不符合上级要求,执行上级政策打没打折扣;要聚焦经办环节,查清是否还存在一人通办、人工报盘、手工经办等经办环节的漏洞;要聚焦宣传警示,要树立开门治理的理念,鼓励广大群众参与监督,督促有问题的干部职工主动向组织说清问题。同时,要紧盯去年查找问题的整改情况,对前期已完成整改的,开展“回头看”,评价整改效果,确保社保基金管理提升年行动取得实效。

抓好以案促改,不断营造廉政氛围

要继续坚持“严”的主基调,严肃开展教育,严格管理监督,严明纪律规矩,坚决把党风廉政建设和专项整治工作一起落实、落细、落到位。要以其他地区违规违纪的典型案例为教材,组织全体干部职工共同分析,共同讨论,深刻剖析问题形成的原因,认真对照查找自身在内控管理方面存在的漏洞,促使干部职工增强法纪意识,自觉维护基金安全。要及时启用社保基金监管系统,加大内部审计稽核力度,实现从“事后问责”向“事前防范”、“事中监督”转变。

全面梳理排查,明确风险防控重点

扎实开展社保经办业务风险管理、内部控制交叉检查、社保基金日常巡查等专项行动,深入开展社保基金管理风险排查,全面实现基金监督管理的日常化、常态化,有效确保社保基金的安全运行。同时,要不护短、不遮丑,要坚持问题导向,对社保基金管理运行中易发、多发、常发性问题,特别是对重点领域、重点岗位和重点人员可能存在的风险进行重点排查,挖准、挖深具体问题,从源头上有效防范和化解基金风险的发生。

强化内控措施,靶向整改抓好落实

要重点围绕社保基金管理的内控机制、业务经办、基金财务、信息系统、政策完善、监督管理等不同方面存在的薄弱环节,认真梳理社保基金风险防控台账,切实抓好问题整改,精准施策落实防控措施,着力健全工作长效机制,有效防范化解社保基金管理风险,努力提升社保基金管理水平,确保社保基金管理安全。(王先元 何莉)